Logo
Agenzia per lo sviluppo
dei mercati telematici

PROCEDURA APERTA PER L'AFFIDAMENTO DEL SERVIZIO DI GESTIONE DEL POLO ARTISTICO CULTURALE (P.A.C.) DI NOVI DI MODENA

Ultimo aggiornamento da Sistema Acquisti Telematici - SATER: 14/01/2026 13:46

BANDO RETTIFICATO - PROCEDURA APERTA PER L'AFFIDAMENTO DEL SERVIZIO DI GESTIONE DEL POLO ARTISTICO CULTURALE (P.A.C.) DI NOVI DI MODENA, COMPRENDENTE LA BIBLIOTECA COMUNALE "V. LUGLI" E IL CENTRO GIOVANI "GIO'NOVI"
Ente appaltanteUNIONE DELLE TERRE D'ARGINE
Bando rettificato
RICHIESTA MODIFICA IMPOSTAZIONE GARA
Stato proceduraChiuso
Importo appalto338.907,27 €
Criterio di aggiudicazioneOfferta economicamente più vantaggiosa
Data di pubblicazione a sistema13/01/2023
Termine richiesta chiarimenti02/02/2023 12:00
Termine presentazione delle offerte13/02/2023 18:00
Apertura busta amministrativa14/02/2023 10:00
Data chiusura procedura11/10/2023
Requisiti di sostenibilità ambientaleno
Requisiti di sostenibilità socialeno

Allegati

BANDO DI GARA
(128.31 kB)
DISCIPLINARE
(1.35 MB)
Allegato 1 - DOMANDA DI PARTECIPAZIONE
(69.50 kB)
Allegato 2 - DICHIARAZIONI INTEGRATIVE AL DGUE ELETTRONICO
(116.50 kB)
Allegato 3 - MODULO PER ATTESTAZIONE PAGAMENTO IMPOSTA DI BOLLO
(21.25 kB)
CAPITOLATO SPECIALE DESCRITTIVO E PRESTAZIONALE
(244.71 kB)

Referenti

Bottura Carolina

e-mail: carolina.bottura@terredargine.it
telefono: 059/649018

Ciulla Giuseppe

e-mail: giuseppe.ciulla@terredargine.it
telefono: 059649148

Pubblicità legale

Cig

Lotto 1 — SERVIZIO DI GESTIONE DEL POLO ARTISTICO CULTURALE (P.A.C.) DI NOVI DI MODENA COMPRENDENTE LA BIBLIOTECA COMUNALE "V. LUGLI" E IL CENTRO GIOVANI "GIO'NOVI"

CIG: 9550940505

Chiarimenti

Chiarimento PI030623-23

Ultimo aggiornamento: 07/02/2023 17:45

Domanda : Buongiorno, Si prega di rispondere alle seguenti richieste di chiarimenti: 1) Per applicare le disposizioni previste dalla contrattazione collettiva in materia di riassorbimento del personale siamo a richiedere quale sia il numero, il contratto applicato, il monte ore individuale, l’anzianità maturata, le condizioni normative e retributive dei lavoratori già impiegati in forma stabile nei servizi richiesti 2) Con riferimento al punto C della griglia tecnica, si richiede se debba essere allegato il CV del personale. Cordiali saluti

Risposta : Con riferimento al quesito avente registro di sistema n. PI030623-23, per il punto 1) si rimanda alla risposta n. PI039626-23 già fornita con riferimento al quesito avente registro di sistema n. PI016542-23.

Per il punto 2), invece, si precisa che in merito alla valutazione del criterio C "Competenza in ambito di promozione del servizio" non è ammessa la produzione di CV del personale e si ribadisce che il concorrente dovrà descrivere la competenza del personale addetto descrivendola nella relazione tecnico-illustrativa richiesta all'interno della Busta telematica "Offerta tecnica".

Chiarimento PI027887-23

Ultimo aggiornamento: 07/02/2023 17:38

Domanda : Buongiorno, siamo a richiedere l’elenco completo degli operatori attualmente inseriti, comprensivo del CCNL applicato, tabellare di riferimento e dei livelli di inquadramento al fine di poter calcolare correttamente i costi della manodopera stimati dalla stazione appaltante in € 140.776,87 nel triennio. Ringraziamo anticipatamente Cordiali Saluti

Risposta : Con riferimento al quesito avente registro di sistema n. PI027887-23, si rimanda alla risposta n. PI039626-23 già fornita con riferimento al quesito avente registro di sistema n. PI016542-23.


Chiarimento PI016542-23

Ultimo aggiornamento: 07/02/2023 17:33

Domanda : Al fine di poter redigere un corretto Progetto di assorbimento del personale, come richiesto al punto 14.8 del disciplinare di gara, chiediamo di conoscere l’elenco completo degli operatori attualmente inseriti, con indicazione del CCNL applicato (e tabellare provinciale di riferimento), dei singoli livelli/categorie di inquadramento, scatti di anzianità, eventuali indennità, ecc., elenco che la Stazione Appaltante ha utilizzato per stimare i costi della manodopera pari a euro 140.776,87 nel triennio (per l’esecuzione di n. 2458 ore annue di servizio Distinti saluti

Risposta : Con riferimento al quesito avente registro di sistema n. PI016542-23, si precisa quanto segue.

Presso la Biblioteca comunale "V. Lugli", sita a Novi di Modena (MO), in Viale G. Di Vittorio n. 30, attualmente sono impiegati n. 2 addetti:

  • la prima operatrice impiegata con mansione di bibliotecaria, inquadrata nel livello D1 del CCNL delle Cooperative sociali con applicazione del relativo stipendio tabellare nazionale, ha in essere un contratto base indeterminato a 26 ore settimanali con variazione oraria a 37 ore settimanali dal 01/01/2023 al 31/03/2023, ha maturato n. 5 scatti di anzianità e non è stata assunta tramite Legge n. 68/1999 e ss.mm.ii.;
  • la seconda operatrice impiegata con mansione di bibliotecaria, inquadrata nel livello D1 del CCNL delle Cooperative sociali con applicazione del relativo stipendio tabellare nazionale, ha in essere un contratto base indeterminato a 12 ore settimanali con variazione oraria a 28 ore settimanali dal 01/01/2023 al 31/03/2023, ha maturato n. 3 scatti di anzianità con prossimo scatto nel 2024/6 e non è stata assunta tramite Legge n. 68/1999 e ss.mm.ii..
Presso il Centro giovani "GiòNovi", sito a Novi di Modena (MO), in Viale G. Di Vittorio n. 30, sono attualmente impiegati n. 3 addetti:
  • la prima operatrice impiegata con mansione di educatrice, inquadrata nel livello D2 del CCNL delle Cooperative sociali con applicazione del contratto integrativo territoriale firmato a luglio 2022, ha in essere un contratto indeterminato a 33 ore settimanali e sul servizio svolge mediamente 52 ore al mese nei periodi di apertura del Centro giovani, ha maturato n. 2 scatti di anzianità e non è stata assunta tramite Legge n. 68/1999 e ss.mm.ii.;
  • il secondo operatore impiegato con mansione di educatore (riqualifica professionale per educatore socio-pedagogico L. n. 205/2017), inquadrato nel livello D2 del CCNL delle Cooperative sociali con applicazione del contratto integrativo territoriale firmato a luglio 2022, ha in essere un contratto indeterminato a 33 ore settimanali e sul servizio svolge mediamente 52 ore al mese nei periodi di apertura del Centro giovani, ha maturato n. 4 scatti di anzianità e non è stato assunto tramite Legge n. 68/1999 e ss.mm.ii.;
  • la terza operatrice impiegata con mansione di coordinatore, inquadrata nel livello E2 del CCNL delle Cooperative sociali con applicazione del contratto integrativo territoriale firmato a luglio 2022, ha in essere un contratto indeterminato a 38 ore settimanali e sul servizio svolge mediamente 4 ore al mese nei periodi di apertura del Centro giovani, ha maturato n. 5 scatti d'anzianità e non è stata assunta tramite Legge n. 68/1999 e ss.mm.ii..
Per gli addetti sopra menzionati non è prevista alcuna indennità particolare; sono riconosciute le indennità per il lavoro festivo e notturno come da CCNL delle Cooperative sociali.


Ultimo aggiornamento: 19-01-2024, 16:26